Acasă Pregătirea Principalii indicatori economici ai companiei. Caracteristicile principalelor indicatori ai activității economice a organizației. I. Cantitativ şi calitativ

Principalii indicatori economici ai companiei. Caracteristicile principalelor indicatori ai activității economice a organizației. I. Cantitativ şi calitativ

Indicatorii care caracterizează producția și activitățile economice ale întreprinderii sunt prezentați în Tabelul 1.

Tabelul 1 - Principalele standarde tehnice și operaționale ale întreprinderii

Indicatori	Schimbarea de-a lungul perioadei	Rata de creștere, %
Volumul vânzărilor de servicii, frecare.
Cost, freacă.
Profit din vânzările de servicii, frecare.
Profit net, freacă.
Număr de angajați, oameni
Producție pentru 1 muncitor, mie de ruble.
Costul mediu anual al mijloacelor fixe
Productivitatea capitalului

Pe baza rezultatelor analizei principalelor indicatori tehnici și economici se pot trage următoarele concluzii.

În 2015 a fost o creștere profit net cu 298.877 ruble (1038,3%) față de 2013. În același timp, nivelul costurilor a crescut cu 326.108 mii de ruble. (21,8%).

Tot în anul 2015 s-a înregistrat o creștere a numărului de angajați ai întreprinderii în perioada analizată cu 1 persoană ca urmare a creșterii numărului de lucrători.

Producția pe întreprindere operațională a crescut cu 4.661 de ruble. sau cu 20,4% față de 2013.

Adică, putem concluziona că IP „Vasiliev” este o întreprindere profitabilă, ea starea financiara poate fi numit durabil.

Volumul produsului este unul dintre cei mai importanți indicatori care caracterizează activitățile de producție ale unei întreprinderi.

Volumul producției este caracterizat de produse comerciale, volumul vânzărilor este caracterizat de produse comerciale vândute. Se ia in calcul in preturile angro adoptate in plan si efectiv valabile in perioada analizata.

Analiza volumelor de producție începe cu o evaluare a dinamicii produselor comercializabile la prețuri comparabile pe o perioadă de 5 ani.

Tabelul 2 - Dinamica produselor comerciale în tipuri existente și comparabile

Ca bază de comparație, vom lua principalul tip de serviciu - diagnosticare și testare, iar ca preț comparabil - costul mediu al unui diagnostic tehnic al conductelor stației de compresor pentru perioada de raportare.

Tabelul 2 arată că în perioada analizată sa înregistrat o creștere anuală a volumului produselor comerciale. Singura excepție este anul 2012, în care volumul producției comerciale a scăzut ușor față de anul precedent.

Rata medie de creștere (Tr) față de anul precedent și față de anul de bază este determinată de formula:

Tr1, Tr2, Trn - rate de creștere pentru 1, 2 și ani al n-lea, unități

Trp = 108,3%, Trb = 114,3%.

Dinamica producției comerciale pe an se caracterizează printr-o rată medie anuală de creștere de 108,3%, care a fost realizată ca urmare a creșterii producției comerciale în perioada 2013 - 2014 (în 2012 creșterea a fost negativă) cu 23,4%, 9,3% și 12,7%, respectiv, care în termeni absoluti s-au ridicat la 598.700 mii ruble, 294.735 ruble. și 438.792 de ruble.

Dinamica producției comerciale față de anul de bază 2013 se caracterizează printr-o creștere și mai mare a producției comerciale cu 14,3%%, în special în 2015 (37,8%).

Tabelul 3 - Analiza modificărilor volumului de utilizare a veniturilor întreprinderii

	Modificări, +/-	Rata de creștere, %

Costul vânzărilor
Profit brut (pierdere)
Cheltuieli administrative
Profit (pierdere) din vânzări

Dobânzi de primit
Dobânzi de plătit
Alte venituri
Alte cheltuieli

Impozitul curent pe venit




Profit net (pierdere)

Direcțiile de utilizare a veniturilor întreprinderii și raportul acestora în veniturile totale sunt prezentate în Tabelul 4.

Tabelul 4. Direcții de utilizare a veniturilor întreprinderii și a raportului acestora în veniturile totale

Nume

Costul vânzărilor
Profit brut (pierdere)
Cheltuieli administrative
Profit (pierdere) din vânzări
Venituri din participarea la alte organizații
Dobânzi de primit
Dobânzi de plătit
Alte venituri
Alte cheltuieli
Profit (pierdere) înainte de impozitare
Impozitul curent pe venit
incl. obligații fiscale permanente (active)
Modificarea datoriilor privind impozitul amânat
Modificarea creanțelor privind impozitul amânat

Profit net (pierdere)

În perioada de raportare s-au observat economii relative de costuri, deoarece ritmul de creștere a veniturilor din vânzări a fost mai mare decât ritmul de creștere a costurilor de producție. Profitul înainte de impozitare a crescut cu 378.073 RUB. sau cu 376,4%. Motivul creșterii profitului înainte de impozitare este o modificare a structurii: o creștere a ponderii profitului din vânzările de produse și o scădere a ponderii pierderilor din alte vânzări. Deoarece profitul înainte de impozitare a crescut, nivelul de retragere a impozitului a crescut cu 180,1% sau cu 94.079 de ruble. Profitul net a crescut semnificativ cu 298.877 RUB. sau cu 1038,3%.

După cum se poate observa din diagrama prezentată, în perioada 2013-2015. observat crestere constanta profit. Acesta este un punct pozitiv, arată că compania se dezvoltă dinamic, crescând volumele de producție și vânzări.

În încheierea analizei, aș dori să spun că pentru a crește profiturile, compania trebuie în primul rând să reducă costul produselor vândute. Costul și profitul sunt invers proporționale: o scădere a costului duce la o creștere corespunzătoare a valorii profitului și invers.

În plus, este necesară reducerea altor cheltuieli pentru a crește profitul bilanţier al companiei. Cel mai probabil, creșterea pierderilor din alte vânzări este asociată cu pierderi din plata amenzilor apărute în legătură cu unele încălcări. Pentru a reduce și mai mult cuantumul amenzilor, este necesar să se stabilească motivele neîndeplinirii obligațiilor și să se ia măsuri pentru prevenirea încălcărilor.

Analiza profitabilității începe cu studierea dinamicii indicatorilor de rentabilitate.

Pe baza tabelului și a figurii, putem concluziona că toți indicatorii de profitabilitate din IP Vasilyev au înregistrat o creștere în perioada analizată.

Nivelul profitului primit pe unitatea de costuri de implementare activitati operationaleîntreprindere (rentabilitatea costurilor) este de 15 copeici în 2013, 19 copeici în 2014 și 30 copeici în 2015. Adică, profitul din fiecare rublă cheltuită pentru producția și vânzarea de produse a crescut.

Rentabilitatea activităților de exploatare a unei întreprinderi (rentabilitatea vânzărilor) are aceeași imagine. Adică, dintr-o rublă de vânzări, întreprinderea primește 11 copeici în 2013, 16 copeici profit în 2014 și 23 copeici în 2015.

Nivelul profitului net generat de întregul capital al întreprinderii în utilizarea sa (rentabilitatea capitalului) a fost destul de semnificativ în ultimii doi ani, adică întreprinderea primește pentru 1 rublă din tot capitalul generat întreprinderea a primit 7,8 copeici de profit în 2014 și 16,8 copeici în 2015.

Nivelul de profitabilitate al capitalului propriu investit în întreprindere este, de asemenea, caracterizat de o valoare pozitivă, adică profitul întreprinderii din 1 rublă de capital social a fost de 59 de copeici în 2014 și de 27 de copeici în 2015.

Pentru a evalua solvabilitatea unei întreprinderi pe termen scurt, se folosesc indicatori relativi care diferă în setul de active lichide considerate a acoperi pasivele pe termen scurt.

Să analizăm capacitatea companiei de a achita obligațiile pe termen scurt cu activele sale prin calcularea ratelor de lichiditate din bilanţ (Tabelul 8). Să analizăm coeficienții în dinamică și în comparație cu valoarea optimă. Formule de calcul:

1. Raportul absolut de lichiditate se calculează ca raport dintre cele mai lichide active și valoarea totală a datoriilor pe termen scurt ale întreprinderii:

2. Rata intermediară de acoperire (lichiditate rapidă (critică)) este definită ca raportul dintre partea lichidă a activelor circulante și pasivele pe termen scurt:

3. Rata lichidității curente este calculată ca raportul dintre valoarea totală a activelor circulante, inclusiv stocurile și lucrările în curs, la valoare totală datorii pe termen scurt.

4. Indicator general al lichidității bilanțului, pentru care se recomandă utilizarea evaluare cuprinzătoare lichiditatea bilanțului în ansamblu, arată raportul dintre suma tuturor fondurilor lichide ale întreprinderii și suma tuturor obligațiilor de plată (pe termen scurt, lung și mediu), cu condiția ca diferite grupuri de fonduri lichide și obligații de plată să fie incluse în sumele specificate cu anumiți coeficienți de ponderare care țin cont de semnificația acestora cu din punct de vedere al momentului de primire a fondurilor și de rambursare a obligațiilor.

Indicatorul general al lichidității bilanțului - coeficientul de clarificare (K ol) este determinat de formula:

Col = (A 1 +0,5A 2 +0,3A 3)/(P 1 +0,5P 2 +0,3P 3) (5)

5. Rata de solvabilitate globală:

6. Indicatorul de lichiditate la mobilizarea fondurilor (K lm) caracterizează gradul de dependență a solvabilității întreprinderii de stocuri și costuri în ceea ce privește necesitatea mobilizării fondurilor pentru achitarea obligațiilor sale pe termen scurt:

K lm = A 3 /(P 1 + P 2) (7)

Valorile recomandate ale acestui indicator sunt de la 0,5 la 1. Necesitatea calculării acestuia se datorează faptului că lichiditatea componentelor individuale capital de lucruîntreprinderile, după cum sa menționat deja, sunt departe de a fi aceleași. Dacă numerar poate servi drept sursă directă de plată a obligațiilor curente, atunci stocurile și costurile pot fi utilizate în acest scop numai după vânzarea lor, ceea ce presupune prezența nu numai a cumpărătorului, ci și a fondurilor cumpărătorului. Acest coeficient poate avea fluctuatii semnificative in functie de intensitatea materiala a productiei si este individual pentru fiecare intreprindere. Este de dorit ca dinamica sa să nu aibă abateri mari.

Pentru o analiză aprofundată a lichidității și solvabilității unei întreprinderi, este de interes să se analizeze indicatorul de lichiditate în timpul mobilizării fondurilor în dinamică, împreună cu modificările valorilor capitalului de lucru tangibil și pasivelor pe termen scurt ale intreprinderea. O astfel de analiză ne permite să identificăm schimbările în activitatea economică a unei întreprinderi din punct de vedere al politicii de creditare.

Astfel, cu o politică de creditare constantă (adică, cu o cantitate stabilă de datorii pe termen scurt), o creștere semnificativă a Klm va indica, în general, o deteriorare a performanței activităților economice, în special în ceea ce privește creșterea lucrărilor în curs, suprastockul de materii prime, produse finite etc. Cu un volum stabil de fond de rulment, dacă valorile lui K lm scad, putem presupune că situația cu datorii pe termen scurt la întreprindere s-a înrăutățit, i.e. fie au fost contractate împrumuturi suplimentare pe termen scurt, fie au crescut datoria față de creditori, sau ambele.

7. Coeficient de manevrabilitate:

Km =A 3 /((A 1 +A 2 +A 3)-(P 1 +P 2))

8. Rata capitalurilor proprii:

Pentru public sr-mi = (P 4 -A 4)/(A 1 +A 2 +A 3)

9. Ponderea capitalului de lucru în active:

d OA = (A 1 + A 2 + A 3)/VB, (8)

unde VB este moneda bilanţului

În timpul analizei lichidității bilanțului, fiecare dintre ratele de lichiditate considerate se calculează la începutul și la sfârșitul perioadei de raportare. Dacă valoarea reală a coeficientului nu corespunde limitei normale, atunci poate fi estimată prin dinamica sa (creștere sau scădere a valorii).

Rata de lichiditate absolută, care caracterizează solvabilitatea întreprinderii la data bilanţului, este sub valoarea recomandată pe toată perioada analizată.

La sfârșitul anului 2014, 3,8% din datoria pe termen scurt poate fi acoperită cu active absolut lichide, față de 3% în 2013.

Rata de lichiditate rapidă satisface indicatorul standard, care reflectă capacitatea de plată a întreprinderii, sub rezerva eventualelor decontări cu debitorii. Compania poate rambursa 105% din datoria pe termen scurt în 2014 cu numerar și creanțe. În dinamică, se înregistrează o creștere a acestui coeficient cu 20,8%.

Rata curentă, care arată măsura în care activele curente acoperă pasivele pe termen scurt. În cazul nostru, întreprinderea are un raport sub normă, dar întrucât raportul este mai mare decât unu, întreprinderea poate fi considerată solvabilă. Excesul de active curente față de pasivele curente oferă un stoc de rezervă pentru a compensa pierderile pe care compania le poate suferi. Cu cât această rezervă este mai mare, cu atât compania câștigă mai multă încredere de la creditori. Dar din punctul de vedere al întreprinderii în sine, acest lucru îi reduce eficiența, deoarece o acumulare semnificativă de stocuri și conturi mari de încasat reduc cifra de afaceri a capitalului de lucru.

Indicatorul global de lichiditate nu corespunde cu norma în perioada de studiu. Arată că firma nu are suficiente fonduri lichide pentru a acoperi toate obligațiile de plată. Dar în dinamică există o creștere a acestui indicator cu 0,161.

În dinamică, indicatorul de lichiditate în timpul mobilizării fondurilor, indicatorul de manevrabilitate și ponderea capitalului de lucru în active - acești indicatori sunt în scădere, dar nu își îndeplinesc standardele. În dinamică coeficientul de manevrabilitate crește și nu corespunde normei.

Pe baza rezultatelor analizei, întreprinderea nu poate fi numită solvabilă, iar bilanţul întreprinderii nu este lichid.

Este ușor să trimiți munca ta bună la baza de cunoștințe. Utilizați formularul de mai jos

Studenții, studenții absolvenți, tinerii oameni de știință care folosesc baza de cunoștințe în studiile și munca lor vă vor fi foarte recunoscători.

Introducere

1. Caracteristicile întreprinderii

1.1 Context istoric

1.2 Activități

1.3 Structura unității în care a fost efectuată practica (indicați funcțiile și sarcinile)

2. Caracteristicile principalilor indicatori economici D pp timp de 2 ani

Concluzie

Aplicații

Introducere

Această lucrare este un raport practica industriala la UTK LLC. credit bancar analitic economic

Scopul practicii este de a consolida ceea ce este primit cunoștințe teoretice. Obiectivele practicii economice industriale sunt:

1. Familiarizarea cu activitățile unei anumite întreprinderi.

2. Familiarizarea cu structura organizației, principalele funcții ale unităților de producție și management ale acesteia.

3. Studierea bazelor organizării muncii și managementului producției.

4. Studiul tehnologiei de producție.

5. Studiul gamei principale de produse.

6. Studiul principalilor indicatori tehnici și economici ai întreprinderii și evaluarea analitică a acestora.

7. Familiarizarea cu operațiunile bancare de bază și tipurile de servicii prestate de instituțiile de credit.

8. Selectarea și sistematizarea materialului pentru întocmirea raportului.

1. Caracteristicile întreprinderii

1.1 Context istoric

Societatea cu răspundere limitată„Managementul echipamentelor tehnologice” a dobândit din acest moment statutul de persoană juridică înregistrare de stat- 23 ianuarie 2008, cu o înscriere făcută într-un singur Registrul de stat persoane juridice. Capitalul autorizat al companiei este de 10.500.000 (zece milioane cinci sute de mii) de ruble. Regizorul Serghei Fedorovich Ketov.

Organizația a fost creată cu scopul de a aproviziona materiale de constructie la SA " Uzina Votkinsk„, dar lucrează și cu alți clienți. UTK LLC lucrează în mod regulat în tandem cu AKN Group LLC, o organizație care furnizează muncitori pentru producția de construcții.

UTK LLC cooperează cu producătorii de materiale de construcție în principal din Republica Udmurt și Teritoriul Perm.

1.2 Activități

Producerea produselor (lucrare, servicii) este un produs (lucrare, serviciu) cu un anumit nume, dimensiune standard, fabricat sau reparat de o întreprindere sau divizia acesteia într-o perioadă de timp planificată.

Obiectivele întreprinderii sunt: angro materiale de construcție, extinderea pieței de bunuri și servicii, realizarea de profit.

Obiectul de activitate al Companiei este:

Comert cu ridicata cu materiale de constructii;

Închiriere de echipamente;

Excavator - încărcător;

Betoniera;

Manipulator hidraulic;

Camion MAZ cu remorcă;

cort gazelle;

Basculantă MAZ;

Excavatoare pe roți Komatsu;

excavator pe șenile Komatsu;

1.3 Structura întreprinderii

Structura unei întreprinderi este împărțirea unui obiect economic, întreprinderi, companii, instituții în divizii, divizii, divizii, ateliere, laboratoare, secții, grupuri în scopul eficientizării managementului, stabilirii interacțiunii între legături, stabilirea subordonării și subordonării și a responsabilității. .

Structura UTK LLC este prezentată în Figura 1.

Postat pe http://www.allbest.ru/

Orez. 1 Structura UTK LLC

O evaluare a structurii organizatorice existente poate fi efectuată prin evaluarea conformității acesteia cu principiile construirii structurilor organizaționale, și anume:

1. Flexibilitate. Structura organizatorica a acestei întreprinderi este destul de flexibilă și este capabilă să influențeze rapid schimbările pieței.

2. Centralizarea. După cum puteți vedea din diagrama de mai sus, centralizarea este destul de mare, cu toate acestea, aceasta nu interferează, ci mai degrabă ajută la funcționarea eficientă.

3. Specializare. La fel cum principiul anterior este evaluat ridicat, fiecare angajat are anumite funcții pentru care este responsabil.

4. Controlabilitate standard. În această organizație, numărul de subordonați ai fiecărui manager nu depășește un număr rațional.

5. Unitatea de drepturi și responsabilități. Drepturile și responsabilitățile angajaților sunt în unitate dialectică.

6. Separarea puterilor. Managementul functional (manager de depozit) asigura luarea deciziilor privind pregatirea produselor pentru vanzare, si liniar ( director comercial) asigură luarea deciziilor privind cantitatea și gama de produse comercializate.

Întrucât compania nu este mare, toate funcțiile contabile sunt îndeplinite contabil șef. Numai depozitarul îi este subordonat.

Principalele sarcini ale contabilului-șef

1. Mentinerea de incredere a contabilitatii, fiscale si contabilitate de gestiune financiar- activitate economică Companii.

2. Formarea și depunerea raportărilor contabile, fiscale și de gestiune a activităților financiare și economice ale Societății.

3. Interacțiunea cu autoritățile fiscale de stat și cu alte autorități din competența acestora.

4. Interacțiunea cu contrapărțile și organizațiile financiare în limitele competenței acestora.

5. Efectuarea platilor in numerar si fara numerar in modul stabilit de documentele interne ale Societatii.

6. Planificare fiscală. Monitorizarea actelor legislative si de reglementare actuale.

Principalele funcții ale contabilului șef

1. Formarea politicilor contabile și fiscale în conformitate cu legislația în vigoare și cu nevoile Societății;

2. Întocmirea și adoptarea planului de conturi, formularelor documentelor contabile primare utilizate pentru înregistrarea tranzacțiilor comerciale, elaborarea formularelor documentelor interne situatii financiare;

3. Furnizarea în timp util a informațiilor contabile și de gestiune complete și de încredere despre activitățile Societății, starea proprietății sale, veniturile și cheltuielile;

4. Implementarea măsurilor care vizează întărirea disciplinei financiare;

5. Contabilitatea tuturor tranzacțiilor comerciale ale Societății;

6. Contabilitatea execuției bugetelor Societății;

7. Contabilitatea fiscală a Societății, întocmirea și depunerea la timp a raportărilor fiscale și a altor raportări impuse de lege;

8. Întocmirea bilanţului contabil, a altor raportări contabile, fiscale, de gestiune şi statistice;

9. Depunerea la timp a situațiilor financiare către autoritățile fiscale, autoritățile de statistică, fondurile extrabugetare și alte autorități;

10. Calculul corect și transferul în timp util al impozitelor și taxelor către bugetele federale, regionale și locale, contribuțiile de asigurări către stat nebugetare fonduri sociale, precum și alte plăți în condițiile legii;

11. Planificare fiscală. Monitorizarea actelor legislative si de reglementare actuale.

12. Efectuarea platilor in numerar si fara numerar in modul stabilit de documentele interne ale Societatii;

13. Decontari pentru salarii si alte plati cu angajatii Companiei. Eliberarea de certificate angajaților Companiei privind problemele de angajamente salariileși alte plăți, precum și deduceri din acestea;

14. Efectuarea unui inventar al mijloacelor fixe, stocurilor, numerarului, decontărilor cu contrapărțile;

15. Participarea la efectuarea unei analize economice a activitatilor financiare si economice ale Societatii pe baza datelor contabile si de gestiune si de raportare in vederea identificarii rezervelor interne, eliminarii pierderilor si a costurilor de neproductie;

16. Participarea la implementarea programului avansat sisteme informatice privind managementul financiar în conformitate cu cerințele contabilității, statisticii fiscale și contabilității de gestiune, controlul asupra fiabilității informațiilor;

17. Luarea de măsuri pentru prevenirea lipsurilor, cheltuirii ilegale de fonduri și inventariere, încălcări ale legislației și regulamentelor interne ale Societății;

18. Participarea la semnarea acordurilor cu contrapartidele Societatii;

19. Participarea la lucrările de reclamație ale Companiei;

20. Interacțiunea cu auditorii interni și externi ai Societății.

2. Caracteristicile principalelor indicatori economici ai activităților întreprinderii timp de 2 ani

2.1 Calculul principalilor indicatori economici

Vom calcula principalii indicatori economici pentru a ne familiariza cu starea economică a întreprinderii.

Tabelul 1 - Principalii indicatori economici

Indicatori	Abs. modificarea indicatorilor (+,-) 2012 până în 2011	Rata de creștere, %2012 până în 2011
1. Venituri din vânzări inclusiv taxe, mii de ruble.
2. Costul produsului, mii de ruble.
3.Profit din vânzări, mii de ruble.
4.Profit net, mii de ruble.
5. Costul mijloacelor fixe, mii de ruble.
6. Active circulante, mii de ruble.
7.Numărul de angajați, oameni.
8. Fond de salarizare (anual), mii de ruble.
9. Productivitatea capitalului, rub./rub. (1/5)
10. Intensitatea capitalului, frecare/frecare. (5/1)
11. Raport capital-muncă, rub./persoană (5/7)
12. Rata de rotație a capitalului de lucru, în rotații (1/6)
13. Productivitatea muncii, mii de ruble/persoană. (1/7)
14.Salariu mediu lunar, mii de ruble. (8/(7*12))

Din tabelul 1 se vede că în 2012 se constată o scădere a tuturor indicatorilor economici. Profitul net scade cu 67%. Există o scădere bruscă a capitalului fix și de lucru. Numărul de angajați ai UTK LLC scade, iar salariile lor scad cu 0,7 mii de ruble. Intensitatea capitalului scade de la 0,1 la 0,04, iar raportul capital-muncă scade cu 75%. În același timp, se înregistrează o creștere a productivității capitalului de la 10,2 la 24,3.

2.2 Rentabilitatea activităților UTK LLC

Rentabilitatea (în germană rentabel - profitabil, util, profitable), un indicator relativ al eficienței economice. Rentabilitatea reflectă în mod cuprinzător gradul de eficiență în utilizarea resurselor materiale, forței de muncă și monetare, precum și a resurselor naturale. Raportul de profitabilitate se calculează ca raportul dintre profit și activele, resursele sau fluxurile care îl formează. Ea poate fi exprimată atât în profit pe unitate de fonduri investite, cât și în profitul realizat de fiecare primit unitate monetară.

Tabelul 2 - Rentabilitatea

Odată cu principalii indicatori economici, a scăzut și profitabilitatea întreprinderii. Rentabilitatea vânzărilor a scăzut cu 1,27 unități, profitabilitatea produsului a scăzut de la 4,32 la 2,96. Cea mai mică scădere a avut loc în randamentul capitalului propriu cu 4,5%, iar cea mai mare scădere a randamentului activelor cu 57%.

Concluzie

UTK SRL este angajată în furnizarea de materiale de construcție, care este activitatea sa principală, și închiriază echipamente, care este o activitate auxiliară.

În perioada analizată, 2011 s-a dovedit a fi cel mai profitabil. Veniturile în 2012 au fost mai mici cu 56.001 mii. freca. Profitul brut scade cu peste 40% în 2011-2012.

Ca urmare a calculării profitului net, vedem că, dacă în 2011, UTK LLC a cunoscut o creștere, atunci în 2012 înregistrează pierderi în valoare de 36.453 de mii de ruble.

Costul mijloacelor fixe a scăzut cu peste 80%. Activele circulante au scăzut cu 17.499 mii de ruble.

Din cauza situației de criză, UTK LLC își reduce numărul de angajați cu 5 persoane și reduce salariile. Fondul de salarii a scăzut cu 45%.

Pe fondul scăderii numărului de salariați, productivitatea capitalului crește de la 10,2 la 24,3.

Dar intensitatea capitalului și raportul capital-muncă au fost reduse de peste 2 ori față de 2011.

Dinamica indicatorilor de profitabilitate nu este uniformă. În 2010, toți indicatorii au scăzut. Dar în 2011, profitabilitatea muncii este în creștere. Rentabilitatea produselor și rentabilitatea vânzărilor depășesc rezultatele anului 2012. Dar, odată cu creșterea numărului de active fixe, se înregistrează o scădere bruscă a eficienței acestora.

Postat pe Allbest.ru

Documente similare

Fundamentele proiectării tehnice și economice. Calculul indicatorilor tehnici și economici, elementele de cost ale opțiunilor de bază și de proiectare, calculul costurilor produsului. Analiza și indicatorii utilizării capitalului fix și de lucru, resurselor de muncă.

lucrare de curs, adăugată 12.11.2010

Indicatori munca eficientaîntreprinderilor. Indicatori tehnico-economici ai utilizării mijloacelor fixe. Evaluarea indicatorilor cheie de profitabilitate. Utilizare rațională capital de lucru. Îmbunătățirea formelor și metodelor de management al întreprinderii.

lucrare curs, adaugat 13.03.2014

Determinarea numărului de personal industrial și de producție din secția mecanică. Fondul de salarii pentru fiecare categorie de muncitori. Calculul costului de fabricație a unei piese, stabilirea prețului. Analiza principalilor indicatori de performanță tehnico-economică.

lucru curs, adăugat 01/02/2012

Fundamente teoretice costurile întreprinderii, esența și structura lor. Evaluarea activităților instalației Kasimovsky UGS de la situl industrial Uvyazovskaya al OJSC Gazprom UGS, calculul principalilor indicatori tehnici și economici. Analiza programului de producție al stației de compresoare.

lucrare de curs, adăugată 06.08.2013

Organizarea producției și analiza indicatorilor tehnici și economici ai activităților SA „Do it yourself”. Structura de conducere a întreprinderii, tipuri de produse vândute, tehnologie, consumate resurse materiale metode de lucru utilizate în organizație.

raport de practică, adăugat la 30.08.2010

Fundamentele teoretice ale caracteristicilor indicatorilor de performanță întreprinderii și evaluarea acestora. Calculul indicatorilor programului de producție. Indicatori de muncă. Active de producțieși rezultatele financiare ale întreprinderii. Costul produselor comerciale.

lucrare de curs, adăugată 10.08.2008

Analiza principalilor indicatori tehnici și economici ai întreprinderii Alcor-Co SRL. Activitățile principale ale companiei, caracteristicile structurii sale de conducere. Analiza lichidității și solvabilității, calculul indicatorilor absoluti. Evaluarea politicii de vânzări.

lucru curs, adăugat 06.09.2013

Principalii indicatori tehnici și economici ai activităților întreprinderii. Analiză activitati de productie, volumul produselor vândute, costul produselor vândute și prețul, profitul. Rentabilitatea producției și vânzărilor.

rezumat, adăugat 12.03.2008

Scurtă descriere proces de afaceri. Formarea fluxului de mărfuri. Recepția mărfurilor de la vamă și pregătirea pentru depozitare. Pregătirea mărfurilor pentru expediere. Executarea livrarii. Întocmirea unui plan de livrare. Principalii indicatori economici ai întreprinderii.

rezumat, adăugat la 01.06.2009

Planificarea și calcularea principalilor indicatori tehnici și economici ai activităților și programului de producție al întreprinderii. Calculul intensității muncii, numărul planificat muncitori, salarii, costuri de producție și vânzare de seturi de produse.

Principalii indicatori economici ai activității întreprinderii

Performanța întreprinderii poate fi caracterizată prin următorii indicatori:

Efect economic;

Indicatori de performanță;

perioada de rambursare a capitalului;

Pragul de rentabilitate al agriculturii.

Efect economic - ϶ᴛᴏ indicator absolut(profit, venituri din vânzări etc.), care caracterizează rezultatul activităților întreprinderii.

profit .

Limitările indicatorilor de efect economic constă în esență în faptul că aceștia nu pot fi utilizați pentru a trage o concluzie despre nivelul calitativ al utilizării resurselor și nivelul de rentabilitate al întreprinderii.

Eficienta economica - ϶ᴛᴏ un indicator relativ care compară efectul obținut cu costurile care au determinat acest efect, sau cu resursele utilizate pentru realizarea acestui efect:

De exemplu, aceștia sunt indicatori de productivitate a capitalului și rata de rotație a capitalului de lucru, care caracterizează, respectiv, eficiența utilizării activelor de bază și a capitalului de lucru.

Gradul de profitabilitate al unei întreprinderi poate fi evaluat folosind indicatori de rentabilitate. Se pot distinge următorii indicatori principali:

O) rentabilitatea produsului (specii individuale) (R p) se calculează ca raportul dintre profitul din vânzarea produselor (P r) și costurile producției și vânzării acestora (Z pr):

b) rentabilitatea activităților de bază(R od) – raportul dintre profitul din vânzarea produselor și costurile producției și vânzării acestora:

unde P r.v.p – profit din vânzarea tuturor produselor;

Z pr.v.p – costurile de producție și vânzări ale produselor fabricate.

V) rentabilitatea activelor(Ra) – raportul dintre profitul contabil și totalul soldului mediu (K avg). Acest indicator caracterizează cât de eficient este de bază și capital de lucruîntreprinderilor. Acest indicator este de interes pentru creditare și institutii financiare, parteneri de afaceri etc.:

G) rentabilitatea capitalului fix(R o.k) – raportul dintre profitul contabil (P b) și costul mediu al capitalului fix (Din s.g):

d) rentabilitatea capitalului propriu(R s.k) – raportul dintre profitul net (P h) și costul mediu al capitalului propriu (K s.s):

Acest indicator caracterizează cât profit oferă fiecare rublă investită de proprietarul capitalului;

Perioada de rambursare a capitalului(T) - ϶ᴛᴏ raportul dintre capital (K) și profitul net (P h).

Acest parametru arată câți ani vor dura pentru ca fondurile investite în această întreprindere să se achite în condiții constante de producție. activitati financiare.

Pragul de rentabilitate. Conceptul de prag de rentabilitate ar trebui exprimat ca o simplă întrebare: câte unități dintr-un produs este esențial să vândă pentru a recupera costurile suportate.

În consecință, prețurile pentru produse sunt stabilite astfel încât să ramburseze toate costurile semivariabile și să obțină o primă suficientă pentru a acoperi costurile semi-fixe și pentru a realiza un profit.

De îndată ce numărul de unități de producție (Q cr) este vândut suficient pentru a compensa costurile semifixe și semivariabile (cost integral), fiecare unitate de producție vândută în exces va face profit. Mai mult, valoarea creșterii acestui profit depinde de raportul dintre costurile semifixe și semivariabile din structura costului total.

Totuși, de îndată ce volumul de unități vândute atinge o valoare minimă suficientă pentru a acoperi costul integral, compania primește un profit, care începe să crească mai repede decât acest volum. Același efect apare și în cazul unei reduceri a volumului activității economice, adică ritmul de scădere a profiturilor și creșterea pierderilor depășește ritmul de scădere a volumelor vânzărilor. Definiția pragului de rentabilitate al agriculturii este prezentată în Fig.

12. Profitul întreprinderii: procedura de formare și distribuire

Principalul indicator care caracterizează efectul economic al unei activități întreprindere producătoare, - ϶ᴛᴏ profit .

Procedura de generare a profitului:

Profit P din vânzările de produse (vânzări)- ϶ᴛᴏ diferența dintre veniturile din vânzări (V p) costurile de producție și vânzările de produse (costul integral al Z pr), valoarea taxei pe valoarea adăugată (TVA) și accizelor (ACC):

P r = V r – Z pr – TVA – ACC.

Profit din alte vânzări (P pr)- ϶ᴛᴏ profit primit din vânzarea activelor de bază și a altor proprietăți, deșeuri, active necorporale. Este definită ca diferența dintre veniturile din vânzări (V pr) și costurile acestei vânzări (Z r):

P pr = V pr – Z r.

Profit din operațiuni nefuncționale - ϶ᴛᴏ diferența dintre veniturile din operațiuni neexploatare (D vn) și cheltuielile din operațiuni neexploatare (R vn):

P în = D în – P în.

Venituri din operatiuni neexploatare- ϶ᴛᴏ venituri din participarea la capitaluri propriiîn activitățile unei alte întreprinderi, dividende pe acțiuni, venituri din obligațiuni și altele valori mobiliare, veniturile din închirierea proprietății, amenzile primite, precum și alte venituri din operațiuni care nu au legătură directă cu vânzarea produselor.

Profit bilanţier: P b = P r + P pr + P int.

Profit net: Pch = Pb – deductibil.

Profitul reportat: Pnr = Pch – DV – procent.

Procedura de distribuire a profitului:

Fond de rezervă creat de o întreprindere în cazul încetării activității sale pentru a acoperi conturile de plătit. Constituirea unui fond de rezervă pentru întreprinderile de anumite forme organizatorice și juridice este obligatorie. Contribuțiile la fondul de rezervă se efectuează în conformitate cu reglementările în vigoare.

Fond de economii destinate creării de noi proprietăți, achiziționării de capital de bază și de lucru. Mărimea fondului de acumulare caracterizează capacitățile întreprinderii de dezvoltare și extindere.

Fondul de consum destinat implementarii activitatilor pe dezvoltarea socialăși stimulente financiare pentru personalul companiei.

Principalii indicatori economici ai activității întreprinderii - concept și tipuri. Clasificarea și caracteristicile categoriei „Principalii indicatori economici ai întreprinderii” 2017, 2018.

Performanța întreprinderii poate fi caracterizată prin următorii indicatori:

Efect economic;

Indicatori de performanță;

Pragul de rentabilitate al agriculturii.

Efectul economic este un indicator absolut (profit, venituri din vânzări etc.) care caracterizează rezultatul activităților unei întreprinderi.

profit .

Limitarea indicatorilor de efect economic este că aceștia nu pot fi utilizați pentru a trage concluzii cu privire la nivelul calitativ al utilizării resurselor și nivelul de rentabilitate al întreprinderii.

Eficiența economică este un indicator relativ care compară efectul obținut cu costurile care au determinat acest efect, sau cu resursele utilizate pentru realizarea acestui efect:

De exemplu, aceștia sunt indicatori de productivitate a capitalului și rata de rotație a capitalului de lucru, care caracterizează, respectiv, eficiența utilizării mijloacelor fixe și a capitalului de lucru.

Gradul de profitabilitate al unei întreprinderi poate fi evaluat folosind indicatori de rentabilitate. Se pot distinge următorii indicatori principali:

O) rentabilitatea produsului(anumite tipuri) (R p) se calculează ca raportul dintre profitul din vânzarea produselor (P r) și costurile producției și vânzării acestora (Z pr):

b) rentabilitatea activităților de bază(R od) - raportul dintre profitul din vânzarea produselor și costurile de producție și vânzare:

unde P r.v.p - profit din vânzarea tuturor produselor;

Z pr.v.p - costurile de producție și vânzări ale produselor fabricate.

V) rentabilitatea activelor(Ra) - raportul dintre profitul contabil și totalul soldului mediu (K avg). Acest indicator caracterizează cât de eficient este utilizat capitalul fix și de lucru al întreprinderii. Acest indicator este de interes pentru instituțiile de credit și financiare, partenerii de afaceri etc.:

G) rentabilitatea capitalului fix(R o.k) - raportul dintre profitul contabil (P b) și costul mediu al capitalului fix (De s.g):

d) rentabilitatea capitalului propriu(R s.k) - raportul dintre profitul net (P h) și costul mediu al capitalului propriu (K s.s):

Acest indicator caracterizează cât profit oferă fiecare rublă investită de proprietarul capitalului;

Perioada de rambursare a capitalului(T) este raportul dintre capital (K) și profitul net (P h).

Acest parametru arată câți ani vor dura pentru ca fondurile investite în această întreprindere să se achite în condiții constante de producție și activitate financiară.

Pragul de rentabilitate.

Conceptul de prag de rentabilitate poate fi exprimat ca o simplă întrebare: câte unități de producție trebuie vândute pentru a recupera costurile suportate.

Astfel, de îndată ce volumul de unități vândute atinge o valoare minimă suficientă pentru a acoperi costul integral, compania realizează un profit, care începe să crească mai repede decât acest volum. Același efect apare și în cazul unei reduceri a volumului activității economice, adică ritmul de scădere a profiturilor și creșterea pierderilor depășește ritmul de scădere a volumelor vânzărilor. Definiția pragului de rentabilitate al agriculturii este prezentată în Fig.

Profitul întreprinderii: procedura de formare și distribuire

Principalul indicator care caracterizează efectul economic al activităților unei întreprinderi de producție este profit .

Procedura de generare a profitului:

Profit P din vânzările de produse (vânzări)- aceasta este diferența dintre veniturile din vânzări (V p) costurile de producție și vânzările de produse (costul integral al Z pr), valoarea taxei pe valoarea adăugată (TVA) și accizelor (ACC):

P r = V r - Z pr - TVA - ACC.

Profit din alte vânzări (P pr)- acesta este profitul primit din vânzarea mijloacelor fixe și a altor proprietăți, deșeuri și active necorporale. Este definită ca diferența dintre veniturile din vânzări (V pr) și costurile acestei vânzări (Z r):

P pr = V pr - Z r.

Profitul din operațiuni nefuncționale este diferența dintre veniturile din operațiuni neexploatare (D inn) și cheltuielile cu operațiunile neexploatare (R in):

P in = D in - P in.

Venituri din operatiuni neexploatare- este vorba de venituri din participarea la capitalul propriu la activitățile unei alte întreprinderi, dividende din acțiuni, venituri din obligațiuni și alte titluri de valoare, venituri din închirierea proprietății, amenzi primite, precum și alte venituri din operațiuni care nu au legătură directă cu vânzarea produselor; .

Profit bilanţier: P b = P r + P pr + P int.

Profit net: Pch = Pb - deductibil.

Profitul reportat: Pnr = Pch - DV - procent.

Procedura de distribuire a profitului:

Fond de economii destinate creării de noi proprietăți, achiziționării de capital fix și de rulment. Mărimea fondului de acumulare caracterizează capacitățile întreprinderii de dezvoltare și extindere.

Fondul de consum menite să implementeze măsuri de dezvoltare socială și stimulente materiale pentru personalul companiei.

1.1. Scopurile și obiectivele analizei rezultatelor economice ale unei întreprinderi.

Una dintre principalele cerințe pentru funcționarea întreprinderilor și a asociațiilor acestora într-o economie de piață este pragul de rentabilitate al activităților economice și de altă natură, rambursarea cheltuielilor cu venituri proprii și asigurarea unui anumit nivel de rentabilitate și rentabilitate economică. Sarcina principalăîntreprindere - activitate economică care are ca scop generarea de profit pentru a satisface interesele sociale și economice ale membrilor forței de muncă și interesele proprietarului proprietății întreprinderii. Principalii indicatori care caracterizează rezultatele activităților comerciale ale întreprinderilor comerciale sunt cifra de afaceri, venitul brut, alte venituri, costurile de distribuție, profitul și profitabilitatea.

Scopul analizei indicatorilor volumetrici de performanță este identificarea, studierea și mobilizarea rezervelor pentru creșterea veniturilor, profitului, creșterea profitabilității în același timp cu îmbunătățirea calității serviciului clienți. În procesul de analiză se verifică gradul de implementare a planurilor de cifra de afaceri, venituri, costuri, profit, rentabilitate, se studiază dinamica acestora, se determină și se măsoară influența factorilor asupra rezultatelor. activitati comercialeîntreprinderilor, identifică și mobilizează rezerve pentru creșterea lor, în special cele prognozate. Una dintre principalele sarcini ale analizei este, de asemenea, studierea fezabilității economice și a eficienței distribuției și utilizării profiturilor.

Pentru a atinge aceste obiective întreprinderi comerciale trebuie sa rezolve urmatoarele probleme:

Evaluează măsura în care maximizarea profitului a fost asigurată;

În cazurile de muncă neprofitabilă, se identifică motivele pentru o astfel de gestiune și se stabilesc căile de ieșire din situația actuală;

Ei iau în considerare veniturile pe baza comparației lor cu cheltuielile și identifică profitul din vânzări;

Studiați tendințele modificării veniturilor în principalele grupe de produse și, în general, din activitățile comerciale;

Acestea determină ce parte din venit este utilizată pentru rambursarea costurilor de distribuție, impozite și generare de profituri;

Calculați abaterea sumei profitului bilanțului în comparație cu valoarea profitului din vânzări și determinați motivele acestor abateri;

Examinați diverși indicatori de profitabilitate pentru perioada de raportare și în timp;

Identificați rezervele pentru creșterea profitului și creșterea profitabilității și determinați cum și când este posibilă utilizarea acestor rezerve;

Ei studiază domeniile de utilizare a profiturilor și evaluează dacă finanțarea este asigurată prin intermediul fonduri proprii dezvoltarea activitatilor economice.

În practică, se utilizează analiza externă și internă.

Analiza externă se bazează pe datele de raportare publicate și, prin urmare, conține o cantitate limitată de informații despre activitățile întreprinderilor. Scop este de a evalua profitabilitatea întreprinderii, eficiența utilizării capitalului. Rezultatele acestei evaluări sunt luate în considerare în relația întreprinderii cu acționarii, creditorii, autoritatile fiscaleși servesc drept bază pentru determinarea poziției acestei întreprinderi pe piață, industrie și lumea afacerilor. Desigur, informațiile publicate nu afectează toate domeniile de activitate ale întreprinderii, acestea conțin date agregate, în principal despre activitățile financiare ale acestora, și, prin urmare, au capacitatea de a netezi și de a acoperi fenomenele negative care apar în activitățile întreprinderilor.

Prin urmare, consumatorii externi de material analitic încearcă, dacă este posibil, să obțină Informații suplimentare despre activitățile întreprinderilor dincolo de ceea ce publică.

Cea mai mare importanță în evaluarea rezultatelor performanței și determinarea măsurilor pentru creșterea profiturilor și îmbunătățirea profitabilității este analiză internă. Se bazează pe utilizarea întregului complex informatii economice, documente primareși date analitice, statistice, contabile și de raportare. Analistul are posibilitatea de a evalua realist starea de fapt la întreprindere. El poate obține informații fiabile din sursa primară despre politica de prețuri a întreprinderii și veniturile acesteia, despre formarea profitului din vânzări, despre structura costurilor de distribuție și alte cheltuieli și să evalueze poziția întreprinderii pe piețele de mărfuri, despre profitul brut (bilant) etc.

Exact analiză internă vă permite să studiați mecanismul de obținere a profitului maxim de către o întreprindere. Acest tip de analiză joacă un rol decisiv în dezvoltarea celor mai importante aspecte ale politicii competitive a unei întreprinderi, care sunt utilizate în evaluarea implementării sarcinilor atribuite și pentru dezvoltarea programelor de dezvoltare pentru viitor.

Acest tip de analiză, asociat cu studiul tendințelor care s-au dezvoltat în trecut, se numește retrospectivă și are ca scop studierea viitorului - prospectiv.

O abordare integrată a studiului rezultatelor finale ale activităților comerciale ne permite să facem rezonabil decizii de managementîn cursul activităților curente, contribuie la alegere cele mai bune opțiuni acțiuni în viitor.

1.2. Principalii indicatori economici ai activității întreprinderii

Performanța întreprinderii poate fi caracterizată prin următorii indicatori:

Efect economic;

Indicatori de performanță;

perioada de rambursare a capitalului;

Lichiditate;

Pragul de rentabilitate al agriculturii.

Efect economic- acesta este un indicator absolut (profit, venituri din vânzări etc.) care caracterizează rezultatul activităților întreprinderii. Principalul indicator care caracterizează efectul economic al activităților unei întreprinderi de producție este profitul pentru care este făcut activitate antreprenorială. Procedura de generare a profitului:

Profitul P r din vânzările de produse (vânzări) este diferența dintre veniturile din vânzări (V r), costurile de producție și vânzările de produse (costul integral al Z pr), valoarea taxei pe valoarea adăugată (TVA) și accizele ( ACC):

P r = V r - Z pr - TVA - ACC.

Profit din alte vânzări (P pr) este profitul primit din vânzarea activelor fixe și a altor proprietăți, deșeuri și imobilizări necorporale. Este definită ca diferența dintre veniturile din vânzări (V pr) și costurile acestei vânzări (Z r):

P pr = V pr - Z r.

Profitul din operațiuni nefuncționale este diferența dintre veniturile din operațiuni neexploatare (D inn) și cheltuielile cu operațiunile neexploatare (R in):

P in = D in - P in.

Veniturile din tranzacții neoperaționale sunt venituri din participarea la capitalul propriu la activitățile unei alte întreprinderi, dividende din acțiuni, venituri din obligațiuni și alte valori mobiliare, venituri din leasing, amenzi primite, precum și alte venituri din operațiuni care nu au legătură directă cu vânzarea. de produse.

Cheltuielile cu operațiunile non-vânzări sunt costurile de producție care nu au produs produse.

Profit bilanţier: P b = P r + P pr + P int.

Profit net: Pch = Pb - deductibil.

Profitul reportat: Pnr = Pch -DV - procent.

Profitul poate fi distribuit în direcţiile indicate în Fig. 3.8.

Orez. 1.1. Distribuirea profitului

Un fond de rezervă este creat de o întreprindere în cazul încetării activității sale pentru a acoperi conturile de plătit. Constituirea unui fond de rezervă pentru întreprinderile de anumite forme organizatorice și juridice este obligatorie. Contribuțiile la fondul de rezervă se efectuează în conformitate cu reglementările în vigoare.

Fondul de acumulare este destinat creării de noi proprietăți, achiziționării de capital fix și de rulment. Mărimea fondului de acumulare caracterizează capacitățile întreprinderii de dezvoltare și extindere.

Fondul de consum este destinat desfasurarii de activitati de dezvoltare sociala si stimulente materiale pentru personalul companiei. Fondul de consum este format din două părți: fondul de consum public și fondul de consum personal, relația dintre care depinde în mare măsură de structura statului, de tradițiile naționale consacrate istoric și de alți factori politici În ceea ce privește conținutul său natural și material, fondul de consum este întruchipat în bunuri și servicii de consum. După metoda de educație și formele socio-economice de utilizare, fondul de consum se împarte în: fond de salarii și venituri, fond de consum public, fond de întreținere. organizatii publiceși aparat de management. Progresul societății este de obicei însoțit de o creștere a salariilor și veniturilor reale, o îmbunătățire a calității bunurilor și serviciilor de consum, dezvoltarea rapidă a bunurilor de larg consum și a bunurilor culturale și de uz casnic și mijloace de dezvoltare a sferei neproductive. Cu toate acestea, creșterea fondului de consum are limite obiective creșterea excesivă a acestuia va duce inevitabil la o reducere nejustificată a fondului de acumulare, care va submina fundamentele materiale ale reproducerii extinse și ale creșterii economice. Prin urmare, este necesar să se depună eforturi pentru o combinație optimă a fondului de consum și a fondului de acumulare pentru a asigura atât ritmuri ridicate și durabile de creștere economică, cât și o creștere a nivelului de trai, a veniturilor reale și a consumului oamenilor.

Eficienta economica- acesta este un indicator relativ care compară efectul obținut cu costurile care au determinat acest efect, sau cu resursele utilizate pentru realizarea acestui efect:

Unii dintre acești indicatori au fost luați în considerare. De exemplu, aceștia sunt indicatori de productivitate a capitalului și rata de rotație a capitalului de lucru, care caracterizează, respectiv, eficiența utilizării mijloacelor fixe și a capitalului de lucru.

Gradul de profitabilitate al unei întreprinderi poate fi evaluat folosind indicatori de rentabilitate. Rentabilitatea reflectă în mod cuprinzător gradul de eficiență în utilizarea resurselor materiale, forței de muncă și monetare, precum și a resurselor naturale. Raportul de profitabilitate se calculează ca raportul dintre profit și activele, resursele sau fluxurile care îl formează. Ea poate fi exprimată atât în profit pe unitate de fonduri investite, cât și în profitul adus de fiecare unitate monetară primită. Se pot distinge următorii indicatori principali:

O) rentabilitatea produsului(anumite tipuri) (R p) se calculează ca raportul dintre profitul din vânzarea produselor (P r) și costurile producției și vânzării acestora (Z pr):

b) rentabilitatea activităților de bază(R od) - raportul dintre profitul din vânzarea produselor și costurile de producție și vânzare:

unde P r.v.p - profit din vânzarea tuturor produselor;

Z pr.v.p - costurile de producție și vânzare a produselor fabricate;

G) rentabilitatea capitalului fix(R o.k) - raportul dintre profitul contabil (P b) și costul mediu al capitalului fix (De s.g):

d) rentabilitatea capitalului propriu(R s.k) - raportul dintre profitul net (P h) și costul mediu al capitalului propriu (K s.s):

Acest indicator caracterizează cât profit oferă fiecare rublă investită de proprietarul capitalului;

e) perioada de rambursare a capitalului(T) este raportul dintre capital (K) și profitul net (P h).

Acest parametru arată câți ani vor dura pentru ca fondurile investite în această întreprindere să se achite în condiții constante de producție și activitate financiară. O astfel de descriere cu mai multe fațete a proceselor de producție și economice poate fi clasificată în domenii principale care asigură o creștere în continuare a profitabilității, ținând cont de factorii economici externi sau interni de producție care îi influențează valoarea. Primul grup include:

Schimbări naturale care conduc la o scădere neprevăzută a aprovizionării cu materii prime, întreruperea transportului, distrugerea sau deteriorarea unor părți semnificative ale complexului de producție;

Reglementarea prețurilor pieței la nivel administratia publica, introducerea de noi dobânzi, tarife pentru furnizarea de resurse energetice, penalități etc.

Astfel de factori apar indiferent de activitățile companiei și nu pot fi luați în considerare în prealabil, arătând un impact semnificativ deja în stadiul apariției lor. Gradul de creștere a profitabilității unei companii va depinde în mare măsură de specializarea acesteia, de exemplu, o creștere a prețului zahărului va crește profitabilitatea întreprinderilor agricole și de procesare, în același timp se va înrăutăți; acest indicator pentru întreprinderile de cofetărie.

Al doilea grup de factori care influențează profitabilitatea unei întreprinderi include următoarele subtipuri:

extins factori de producţie;

Factori de producție intensivă; - factori interni neproductivi.

Dezvoltarea extensivă a companiei presupune o creștere a cifrei de afaceri brute prin atragerea suplimentară forta de munca, fond de muncă temporară pentru personal și echipamente, folosind un volum mai mare de fonduri avansate fără creșterea eficienței relative a operațiunilor individuale de producție și comercializare.

Intensificarea proceselor economice intra-producție înseamnă îmbunătățirea calității produsului final, consolidarea măsurilor de promovare a serviciilor sau produselor pe piață prin activitatea departamentului de marketing, reducerea costurilor energetice pe unitatea de produs sau a raportului de timp alocat furnizării unui deservirea fondului temporar total, optimizarea utilizării fondurilor avansate și accelerarea productivității resurselor, ceea ce în majoritatea cazurilor contribuie la creșterea profitabilității.

Identificarea în timp util a rezervelor sau a surselor suplimentare de atragere a investițiilor și repartizarea competentă a acestora între direcții promițătoare– modernizarea echipamentelor, aplicarea de noi metode de marketing, răspunsul în timp util la schimbările cererii și introducerea de noi articole atractive în sortimentul companiei vor crește cu siguranță marja finală a operațiunilor de tranzacționare, crescând astfel profitabilitatea. Rămâne important să planificați cu atenție întregul ciclu de producție pentru a evita pierderea de timp și a lua în considerare factorii non-producție, inclusiv protecţie socială lucrătorilor și a mediului.

Lichiditate– capacitatea activelor de a fi vândute rapid la un preț apropiat de piață. Lichiditatea este capacitatea de a se converti în bani.

De obicei, se face o distincție între valorile (active) foarte lichide, lichide scăzute și nelichide. Cu cât poți obține mai ușor și mai rapid valoarea completă a unui activ, cu atât acesta este mai lichid. Pentru un produs, lichiditatea va corespunde cu viteza de vânzare a acestuia la prețul nominal.

În bilanţul rusesc, activele companiei sunt aranjate în ordinea descrescătoare a lichidităţii. Ele pot fi împărțite în următoarele grupe:

A1. Active foarte lichide (numerar și investiții financiare pe termen scurt)

A2. Active realizabile rapid (creante pe termen scurt, adică datorii pentru care sunt așteptate plăți în termen de 12 luni de la data raportării)

A3. Active cu mișcare lentă (conturi de creanță, pentru care plăți sunt așteptate la mai mult de 12 luni de la data raportării, precum și alte active circulante nemenționate mai sus);

A4. Active greu de vândut (toate activele imobilizate)

Datoriile bilanţiere în funcţie de gradul de maturitate crescândă a obligaţiilor se grupează astfel:

P1. Obligațiile cele mai urgente (fondurile strânse, care includ conturile curente de plătit către furnizori și antreprenori, personal, buget etc.)

P2. Datorii pe termen mediu (împrumuturi și împrumuturi pe termen scurt, rezerve pentru cheltuieli viitoare, alte datorii pe termen scurt)

P3. Datorii pe termen lung (secțiunea IV a bilanțului „Datorii pe termen lung”)

P4. Datorii constante ( echitate organizare).

Pentru a determina lichiditatea bilanțului, ar trebui să comparați rezultatele pentru fiecare grup de active și pasive. El consideră că lichiditatea ideală este una în care sunt îndeplinite următoarele condiții:

Pragul de rentabilitate pentru agricultură. Conceptul de prag de rentabilitate poate fi exprimat ca o simplă întrebare: câte unități de producție trebuie vândute pentru a recupera costurile suportate.